Vous n’avez pas besoin d’un outil d’IA différent pour chaque tâche. Une équipe de sept agents Codex couvre la planification, la construction, les tests et la révision pour le travail que je fais. Les mêmes noms et la même configuration fonctionnent dans tous les dépôts.
Une seule équipe suffit
Chaque tâche a son propre worktree, de sorte que les agents ne partagent jamais une branche inachevée. L’équipe est la même dans chaque dépôt. Seule la tâche change.
Les sept agents
| Agent | Responsabilités | Modèle et raisonnement |
|---|---|---|
| codex-lead | Architecture, planification, attribution du travail, coordination | GPT-6 Astra, raisonnement très élevé |
| codex-feature | Fonctionnalités full-stack, API, bases de données, facturation | GPT-6.1 Sol, raisonnement élevé |
| codex-ui | Code front-end, bibliothèque de composants, mise en page adaptative, accessibilité | GPT-6.1 Sol, raisonnement moyen |
| codex-infra | Infrastructure as code, conteneurs, pipelines CI/CD | GPT-6.1 Sol, raisonnement élevé |
| codex-integrations | Hébergeurs de code source, paiements, identité, API externes | GPT-6.1 Sol, raisonnement élevé |
| codex-qa | Tests automatisés, de navigateur, d’intégration, de défaillance et de performance | GPT-6.1 Sol, raisonnement élevé |
| codex-review | Révision indépendante : sécurité, concurrence, facturation, architecture | GPT-6 Astra, raisonnement très élevé |
Le lead planifie le travail et confie chaque morceau à un seul agent de construction. Les quatre agents de construction écrivent le code. QA démontre que ça fonctionne. Review le vérifie sans en avoir écrit une seule ligne.
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Les règles
- Le lead attribue et coordonne. Il n’écrit pas le code des fonctionnalités qu’il distribue.
- Les agents de construction sont responsables de leurs branches et de leurs demandes de tirage. Quand deux changements touchent les mêmes fichiers, les agents de construction se parlent avant qu’aucun des deux ne fusionne.
- La révision reste indépendante. Review ne révise jamais du code qu’il a écrit et ne modifie pas le code qu’il révise.
- La facturation et la sécurité exigent de vrais tests. Une exécution réussie ne suffit pas. Les tests doivent échouer quand la règle est enfreinte.
- Le travail trivial va à un petit modèle. Un renommage ou la correction d’une coquille n’exige pas un huitième agent. Le petit modèle sert de solution de repli.
Ce que ça coûte
L’équipe utilise deux agents GPT-6 Astra et cinq agents GPT-6.1 Sol. GPT-6 Astra n’est employé que là où le jugement compte le plus : le lead planifie le travail et Review le vérifie. Les quatre agents de construction et QA fonctionnent avec GPT-6.1 Sol, quatre avec un raisonnement élevé et l’agent d’interface avec un raisonnement moyen.
Trois habitudes limitent la facture :
- Adaptez le modèle à la tâche. La plupart du travail n’exige pas GPT-6 Astra.
- Réglez l’effort de raisonnement par tâche. Le moyen suffit pour les finitions de l’interface. L’élevé convient à la logique, à la facturation et à l’infrastructure.
- Partagez une seule équipe entre les dépôts. Ne montez pas une équipe distincte pour chaque projet.
Quand ajouter un autre outil
Codex seul suffit pour ce travail. N’ajoutez un autre outil d’agent que lorsqu’une tâche exige quelque chose que Codex ne sait pas faire. D’ici là, un seul outil avec une seule équipe est plus simple à exploiter, à réviser et à payer.
La compétence de coordination sur laquelle cette équipe fonctionne est publiée sous le nom zs-orchestrate.
À vous d’essayer
Commencez avec le lead sur une petite tâche réelle. Laissez-le découper le travail, révisez ce qui revient et mesurez le coût après une semaine. Décidez ensuite si l’équipe a besoin de plus d’agents.